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Código 0402 - A estrutura do arquivo XML está em desconformidade com o esquema XSD.The element 'aso' in namespace
Código: 0402 Descrição: A estrutura do arquivo XML está em desconformidade com o esquema XSD.The...
Código: 0553 - Descrição: Grupo 'Informações referentes ao período aquisitivo de férias' não deve ser preenchido. Verifique as condições de preenchimento no leiaute.
Código: 0553 Descrição: Grupo 'Informações referentes ao período aquisitivo de férias' não deve ...
Código: 0174 Descrição: "A data de ocorrência do evento 'DD/MM/AAAA' deve ser igual ou posterior ao início da obrigatoriedade."
Código: 0174 Descrição: "A data de ocorrência do evento 'DD/MM/AAAA' deve ser igual ou posterior...
Código: 0017 A estrutura do arquivo XML está em desconformidade com o esquema XSD. List of possible elements expected: 'infoAfastamento' in namespace.
Código: 0017 Descrição: A estrutura do arquivo XML está em desconformidade com o esquema XSD.The...
Código: 0106 - Foi localizado no sistema um evento em duplicidade com o evento a ser enviado, mesmo Contrato, Motivo do Afastamento e Data de Término.
Código: 0106 Descrição: Foi localizado no sistema um evento em duplicidade com o evento a ser en...
Código 1020 - CPF do assinante não consta no cadastro da RFB.
Código: 1020 Descrição: CPF do assinante não consta no cadastro da RFB Ação Sugerida: Essa mens...
Código 0882 - “{0} inválida”.
Código: 0882 Descrição: “{0} inválida”. Ação Sugerida: A data não pode ser superior à data atua...
Código 0688 - “Não é permitida a exclusão de evento para o qual já exista evento de alteração ou encerramento”.
Código: 0688 Descrição: “Não é permitida a exclusão de evento para o qual já exista evento de al...
Código 0687 - “A Data de alteração do Motivo do afastamento,deve ser igual ou posterior a data de início do afastamento que está sendo alterado e menor que a data de término do afastamento,
Código: 0687 Descrição: “A Data de alteração do Motivo do afastamento deve ser igual ou posterio...
Código 0659 - “O campo é de preenchimento obrigatório quando o motivo do afastamento for do tipo \”Licença não remunerada ou Sem Vencimento\”.
Código: 0659 Descrição: “O campo é de preenchimento obrigatório quando o motivo do afastamento f...
Código 0246 - “CID inválido”
Código: 0246 Descrição: “CID inválido” Ação Sugerida: O valor informado no campo deverá existir...
Código 0239 - “Motivo do afastamento inválido”.
Código: 0239 Descrição: Motivo do afastamento inválido Ação Sugerida: O valor informado no camp...
Código 0214 - “O Código do Motivo do afastamento no evento para término do Afastamento, deverá ser o mesmo do Afastamento.”
Código: 0214 Descrição: "O Código do Motivo do afastamento no evento para término do Afastamento...
Código 0191 - “Não é permitido o desligamento do trabalhador”.
Código: 0191 Descrição: "Não é permitido o desligamento do trabalhador". Ação Sugerida: - Verif...
Código 0188 - “Para que haja um Retorno ou Alteração do motivo do afastamento é necessário que o trabalhador esteja afastado”
Código: 0188 Descrição: “Para que haja um Retorno ou Alteração do motivo do afastamento é necess...
Código 0187 - “Para afastamento do trabalhador por motivo de Acidente de Trabalho será necessária a emissão de um Evento de CAT com data anterior ao afastamento”.
Código: 0187 Descrição: “Para determinar o funcionário do motivo do trabalho será necessário CAT...
Código 0183 - Trabalhador afastado não poderá receber este tipo de evento
Código: 0183 Descrição: Trabalhador afastado não pode receber este tipo de evento. É necessári...
Código: 0632 - Já existe no evento um grupo com mesma chave de identificação.
Código: 0632 Descrição: Já existe no evento um grupo com mesma chave de identificação. Ação Sug...
Código 1568 - Código de Agente Nocivo inválido. Não é possível informar nenhum outro código de agente nocivo quando houver o código [09.01.001].
Código: 1568 Descrição: Código de Agente Nocivo inválido. Não é possível informar nenhum outro c...
Código 1557 - Não foi localizado o contrato de trabalho do trabalhador
Código: 1557 Descrição: Não foi localizado o contrato de trabalho do trabalhador Ação Sugerida...